PACKEN WIR ES AN!

Macher sind intelligent und sowohl kreative als auch abstrakte Denker. Es fällt ihnen schwer, Entscheidungen auf lange Sicht zu treffen. Ihr konkurrenzbewusstes Streben nach Resultaten wird durch den übertriebenen Drang nach Perfektion blockiert. Macher sind Schnelldenker, ihre Reaktion wird jedoch durch den Wunsch bestimmt, alle möglichen Lösungen zu erforschen. Sie haben Schwierigkeiten, eine positive Haltung beizubehalten, wodurch ihre Leistungen schwankend und ihre Entscheidungen verzögert werden. Sie brauchen einen Vorgesetzten, der ihnen Verständnis entgegenbringt und mit dem sie sich identifizieren können.

Macher brauchen Spielraum zum Forschen und die Möglichkeit, ihre Ergebnisse zu überprüfen, da sie Freude an der Lösung von Problemen haben. Sie neigen dazu, ärgerlich zu werden, wenn sie unrecht haben und suchen selbst dann noch stützende Fakten, wenn bereits eine Entscheidung gefallen ist. Andere halten sie eventuell für reserviert und kalt. Sie können autoritär werden, wenn ihre harte Arbeit nicht anerkannt wird. Ihre Egozentrik wird von manchen als anmassend empfunden. Macher haben ein Gespür für die Bedürfnisse anderer und zeigen gute Reaktionen auf einen gelegentlichen Schock. 

Emotionen
Bedächtig und Introvertiert 

Ziele
Streben nach Erstklassigkeit

Beurteilt andere nach
Hilfs- und Leistungsbereitschaft 

Beeinflusst andere durch
Effizienz und Perfektion 

Wert für das Unternehmen
erforscht sämtliche Wege, bevor er eine Entscheidung trifft, beständig und sorgfältig 

Besonders ausgeprägt
hohe Selbstkritik und Autorität 

Wird unter Druck
ungeduldig, negative Geisteshaltung 

Fürchtet
Unordnung, Versagen 

Wäre effektiver mit mehr
Toleranz und Verständnis für die Arbeitsweise anderer